Lediga jobb som Områdeschef, äldre- och handikappomsorg i Eskilstuna

Se lediga jobb som Områdeschef, äldre- och handikappomsorg i Eskilstuna. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Eskilstuna som finns hos arbetsgivaren.

Vikarierande avdelningschef till äldreomsorgen

Vill du ta vid och leda i en organisation som är i ständig utveckling? Vi är inne i en spännande förflyttning mot framtidens vård- och omsorg, där fokus på tidiga förebyggande insatser är centrala för att möjliggöra mer nära vård och självständighet. Vår kollega ska gå på föräldraledighet och vi söker nu en vikarie till detta chefsuppdrag, kom och bli en i vårt team! Stort fokus kommer vara nära samverkan, stärka god vård och omsorg och vara ett strategisk... Visa mer
Vill du ta vid och leda i en organisation som är i ständig utveckling? Vi är inne i en spännande förflyttning mot framtidens vård- och omsorg, där fokus på tidiga förebyggande insatser är centrala för att möjliggöra mer nära vård och självständighet. Vår kollega ska gå på föräldraledighet och vi söker nu en vikarie till detta chefsuppdrag, kom och bli en i vårt team! Stort fokus kommer vara nära samverkan, stärka god vård och omsorg och vara ett strategiskt stöd till åtta enhetschefer.

Demografi, digitala lösningar och kompetensförsörjning är några utmaningar vi står inför inom område äldreomsorg. Därför satsar vi mer på att vara samhällsbyggare med gränsöverskridande samarbeten, där invånaren är en aktiv medskapare och vår personal är möjliggörare! För att möta utmaningarna vi står inför kommer ditt arbete fokusera mer kring förändrade arbetssätt, strategin runt kompetensförsörjning för att möta individer med komplexa behov och personalbemanning. I och med att äldreomsorgen växer har vi också nyligen öppnat två nya vård- och omsorgsboenden.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen har du det samlade ansvaret för budget-, verksamhet- och personal för din del av verksamhetsområdet. Du har även ett ansvar för planering och utveckling av verksamheten utifrån gällande lagstiftning och kommunens mål- och styrdokument. Du ingår i områdets ledningsgrupp som består av ytterligare fem avdelningschefer, två enhetschefer och en verksamhetschef.

Du arbetar i delat ledarskap med de övriga avdelningschefer, där du ansvarar för din ledningsgrupp och fungerar som stöd och bollplank för dina enhetschefer. Du bistår verksamhetschefen i ledning, samordning och utveckling av strategiska frågor såsom ledarutveckling och kvalitetsutveckling inom hela äldreomsorgen. Vi söker dig som har förmågan att, tillsammans med dina enhetschefer, engagera, involvera och strategiskt leda en verksamhet i förändring samtidigt som du också har fokus på en god arbetsmiljö och en ekonomi i balans.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med akademisk utbildning inom relevant område och flerårig aktuell arbetserfarenhet från vård- och omsorgsområdet från kommunal verksamhet. Utöver din tidigare chefserfarenhet har du med fördel tidigare arbetat med förändringsledning.

Ditt engagemang, driv och strategiska helhetstänk gör att vi tror på dig som ledare i det här uppdraget, där ditt fokus kommer vara att ta vid och hålla i det pågående arbetet. På ett tydligt sätt kommunicerar du förvaltningens målbild och skapar samsyn och delaktighet. Du trivs med utmaningar och kan hantera förändrade förutsättningar och komplexa uppgifter på ett tryggt sätt.

Du samverkar inom hela äldreomsorgen och även med avdelningschefer på andra områden inom förvaltningen. Därför tror vi starkt på ditt sätt att lyssna in, skapa relation och kommunicera inom organisationen. Ditt sätt att coacha, stötta och utmana dina enhetschefer till att prioritera och utvecklas i en snabbt föränderlig verksamhet är avgörande för att lyckas i rollen.

Vi mår bra och har roligt på jobbet. Vi stöttar varandra och trivs med både våra uppgifter och med varandra. Vi ser därför fram emot att du blir en del av vårt ledningsteam. Varmt välkommen att skicka din ansökan!

ÖVRIGT
Vård- och omsorgsförvaltningen har under vård- och omsorgsnämnden det samlade ansvaret för vård, omsorg och stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning. Detta område omfattar äldreomsorg. Inom äldreomsorgen finns vård- och omsorgsboende samt ordinärt boende där hemtjänst dag och natt, korttids, intensiv hemrehabilitering, nära vård team, larmgrupp, förebyggande verksamhet, dagverksamhet och växelvård ingår. Förvaltningen är organiserad i biståndskontor, utförare och stabsenheter; kvalitets- och utvecklingsenheten, utredning samt ledningskansli. Stödfunktionerna HR, ekonomi och kommunikation har centraliserats, kvar på förvaltningen finns HR-chef, ekonomichef och kommunikationsstrateg.

Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den ligger till grund för vårt urval. Om du lämnar in ansökan på annat sätt är det viktigt att du anger annonsens referensnummer.

Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals gata 3D. Visa mindre

Gruppchef till Villa Stallgången i Eskilstuna

Är du undersköterska och söker en ny karriärmöjlighet? Som gruppchef får du en ledarroll och coachar våra medarbetare att göra skillnad för de som bor hos oss. Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära. Vi är i ständig utveckling och söker dig som vill växa med oss - tillsammans gör vi världen lite bättre, en människa i taget! Hos oss får du engagerade kollegor, dukti... Visa mer
Är du undersköterska och söker en ny karriärmöjlighet? Som gruppchef får du en ledarroll och coachar våra medarbetare att göra skillnad för de som bor hos oss. Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.

Vi är i ständig utveckling och söker dig som vill växa med oss - tillsammans gör vi världen lite bättre, en människa i taget! Hos oss får du engagerade kollegor, duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner.

Om rollen
Som gruppchef är din primära arbetsuppgift att coacha och arbeta i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen.

- Nära ledarskap: Rollen finns i vår organisation för att säkerställa ett nära ledarskap och ge stöd. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Vardagas koncept. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har flera gruppchefskollegor och ni samverkar, bollar och utbyter erfarenheter.
- Delaktighet: Som gruppchef rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen.
- Du har en prestigelös inställning och låter ”laget gå före jaget” samt får saker och ting att hända. Att vara social och ha flexibel inställning samt tycka om att det händer saker är ett måste för att trivas i rollen.


Om Villa Stallgången

Villa Stallgången är inrett enligt Vardagas boendekoncept som går i ombonad nordisk stil, speciellt anpassad för ett åldrande öga och minne. Boendet är centralt beläget med gångavstånd till centrum. I anslutning ligger Rothoffsparken med möjlighet till fysisk aktivitet och rekreation.

Mer information om boendet hittar du via denna länk. Villa Stallgången - Vardaga (https://vardaga.se/verksamheter/villa-stallgangen/)



Din erfarenhet och kunskap
Du är utbildad undersköterska, har god datorvana och talar och skriver flytande svenska. Erfarenhet från äldreomsorg och ledarskap är meriterande för denna roll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Du är trygg och smidig digitalt samt är van att hantera flera olika system. Vidare har du gärna ett par års erfarenhet av administrativt arbete inom omsorgen samt goda vitsord från tidigare uppdrag.

Vi vill att du är:

- tydlig och skapar delaktighet
- coachande och har förmågan att motivera och skapa engagemang hos våra medarbetare.
- duktig på att ge och ta emot feedback
- prestigelös och lättlärd
- självständig och samarbetsvillig
- affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar


Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig:
Ledarskapsprogram: Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.
Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära (https://lara.se/) med en mängd kurser.
Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser.

Övrigt
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 20/11-22
Självklart har vi även kollektivavtal och försäkringar.

Har du frågor? Kontakta gärna: Anna-Lena Olofsson, 073-518 84 48. Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här (https://vardaga.teamtailor.com/).
Facklig kontakt: Vision, Magnus Sällström, [email protected]

Ansök här
Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.

Om du blir kallad till intervju kommer du att behöva uppvisa ett vaccinationsintyg för covid-19. Detta krav har vi för att minimera risken för våra äldre kunder/omsorgstagare eller medarbetare som tillhör en riskgrupp. Har du istället ett intyg som styrker att du ej kan vaccinera dig på grund av medicinska skäl behöver du kunna uppvisa ett sådant vid intervjun.

På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se (http://www.vardaga.se/) Visa mindre

Avdelningschef till äldreomsorgen

Vill du arbeta i en proaktiv kommun och få vara med och driva en spännande utveckling med fokus på förebyggande arbete inom äldreomsorgen? Vill du vara med och forma denna helt nya roll som avdelningschef? Då är det här en roll för dig! Vård- och omsorgsförvaltningen har under vård- och omsorgsnämnden det samlade ansvaret för vård, omsorg och stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning. Detta område omfattar äldreomsorg. Inom äldreomsorgen finns... Visa mer
Vill du arbeta i en proaktiv kommun och få vara med och driva en spännande utveckling med fokus på förebyggande arbete inom äldreomsorgen? Vill du vara med och forma denna helt nya roll som avdelningschef? Då är det här en roll för dig!

Vård- och omsorgsförvaltningen har under vård- och omsorgsnämnden det samlade ansvaret för vård, omsorg och stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning. Detta område omfattar äldreomsorg. Inom äldreomsorgen finns vård- och omsorgsboende samt ordinärt boende där hemtjänst dag och natt, dagverksamhet, larm och förebyggande verksamhet ingår. Det pågår en organisatorisk förändring där området nu utökas med en förebyggande del där korttids, intensiv hemrehabilitering, Nära vård team, larmgrupp, förebyggande verksamhet, dagverksamhet och växelvård kommer samordnas.

Området står inför stora utmaningar där demografi och kompetensförsörjning är några delar vilket ställer krav på förändrade arbetssätt och samarbete både inom kommunen, med vårdgrannar och med andra aktörer. Just nu råder en stark politisk betoning på förebyggande och rehabiliterande arbetssätt. Förvaltningen är organiserad i biståndskontor, utförare och fem stabsenheter; ekonomi, HR, kvalitets- och utvecklingsenheten, utredning samt nämnd- och ledningskansli.

Eskilstuna kommun är nu en modellkommun och stort fokus kommer att ligga på förebyggande verksamhet och därför utökar vi nu med en helt ny avdelningschef för denna gren. Detta är en satsning på tidiga och förebyggande insatser med målet att öka brukares självständighet och möjlighet att bo kvar hemma längre.


ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef har du det samlade ansvaret för budget-, verksamhet- och personal för din del av verksamhetsområdet. Du har även ett ansvar för planering och utveckling av verksamheten utifrån gällande lagstiftning och kommunens mål- och styrdokument. Du ingår i områdets ledningsgrupp som består av fem avdelningschefer och en verksamhetschef. Du arbetar i delat ledarskap med ytterligare två avdelningschefer och tillsammans driver ni område ordinärt boende. Stort fokus ligger på nära samverkan mellan avdelningscheferna. Avdelningschef ansvarar för sin ledningsgrupp och fungerar som stöd och bollplank för enhetscheferna. Du har 7 enhetschefer direkt underställda dig. Du bistår verksamhetschefen i ledning, samordning och utveckling av strategiska frågor såsom ledarutveckling och kvalitetsutveckling inom hela äldreomsorgen. Vi söker dig som har förmågan att, tillsammans med dina enhetschefer, strategiskt leda en verksamhet i förändring samtidigt som du också har fokus på en god arbetsmiljö och en ekonomi i balans.

Demografins utveckling och det faktum att fler äldre bor kvar hemma ger oss stora men också mycket spännande utmaningar. Det pågår en förflyttning och förändring av arbetssätt som möjliggör en mer nära vård. Det innebär att mer kvalificerad vård bedrivs hemma vilket i sin tur ställer krav på högre kompetens och förändrade arbetssätt nu och framåt.

Detta är spännande möjlighet att få vara med från start och forma denna nya roll där fokus kommer ligga på tidiga förebyggande insatser för att skjuta fram vårdbehovet, att skapa möjligheter att bo kvar hemma längre och att få arbeta med vår förflyttning mot nära vård. För att lyckas med detta arbete så krävs bl a god samverkan med Region Sörmland och Mälardalens Högskola. Vi bedriver forskning på både IHR och Nära vård och i rollen krävs både intresse för evidensbaserat arbetssätt och god förmåga att sprida resultat internt och externt.

Utmanande? Ja!
Spännande? Absolut!
Vi gör det tillsammans!


KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen ser vi att du har;
• en akademisk examen med, för rollen, relevant inriktning (tex rehabiliteringsinriktning)
• flerårig aktuell arbetslivserfarenhet från vård- och omsorgsområdet
• minst tre års erfarenhet av att arbeta som chef med ansvar för personal, ekonomi och verksamhet
• erfarenhet av arbete inom verksamhetsområdet från kommunal verksamhet eller i annan politiskt styrd verksamhet.
• goda kunskaper i svenska i både tal och skrift
• vana av att använda IT i vardagen

Följande erfarenhet ser vi som meriterande:
• minst något års erfarenhet av att varit chef över chefer
• tidigare erfarenhet av att driva utvecklings- och förändringsarbete med goda resultat

Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid dem. Vi söker en strategisk och taktisk ledare som med engagemang och tydlighet kan kommunicera strategi och mål och också skapa samsyn och delaktighet.

Du känner dig trygg med att hantera verksamhetens utmaningar och du lockas av att arbeta med utveckling och förändringsledning i en komplex miljö som ställer krav på flexibilitet, smidighet och ett stabilt ledarskap och din förmåga att självständigt driva förändringsarbete och förändringsledning tillsammans med andra. Vi söker dig som med ett positivt och uppskattande förhållningssätt leder verksamheten och coachar dina chefer framåt. Eftersom dina uppgifter innebär många olika kontakter är din vilja att samverka och din förmåga att kommunicera direkt avgörande för hur väl du lyckas i uppdraget.

Låter det som en spännande utmaning? Välkommen in med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den ligger till grund för vårt urval. Om du lämnar in ansökan på annat sätt är det viktigt att du anger annonsens referensnummer.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals gata 3D. Visa mindre

Avdelningschef till äldreomsorgen

Vill du vara med och leda i en spännande förflyttning mot framtidens vård- och omsorg där självständighet och förflyttning mot en mer nära vård är i fokus? Vi satsar mer på att vara samhällsbyggare med gränsöverskridande samarbeten, där invånaren är en aktiv medskapare och vår personal är möjliggörare! Vill du bli en del av vår prestigelösa områdesledning som tillsammans löser utmaningar? Då är det här en roll för dig! Vi vill att du blir en del av vårt te... Visa mer
Vill du vara med och leda i en spännande förflyttning mot framtidens vård- och omsorg där självständighet och förflyttning mot en mer nära vård är i fokus? Vi satsar mer på att vara samhällsbyggare med gränsöverskridande samarbeten, där invånaren är en aktiv medskapare och vår personal är möjliggörare! Vill du bli en del av vår prestigelösa områdesledning som tillsammans löser utmaningar? Då är det här en roll för dig! Vi vill att du blir en del av vårt team och leder detta tillsammans med oss!

Vård- och omsorgsförvaltningen har under vård- och omsorgsnämnden det samlade ansvaret för vård, omsorg och stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning. Detta område omfattar äldreomsorg. Inom äldreomsorgen finns vård- och omsorgsboende samt ordinärt boende där hemtjänst dag och natt, korttids, intensiv hemrehabilitering, nära vård team, larmgrupp, förebyggande verksamhet, dagverksamhet och växelvård ingår. Förvaltningen är organiserad i biståndskontor, utförare och stabsenheter; kvalitets- och utvecklingsenheten, utredning samt ledningskansli. Stödfunktionerna HR, ekonomi och kommunikation har centraliserats, kvar på förvaltningen finns HR-chef, ekonomichef och kommunikationsstrateg.

Område äldreomsorg står inför stora utmaningar där demografi, digitala lösningar och kompetensförsörjning är några delar vilket ställer krav på förändrade arbetssätt och samarbete både inom kommunen, med vårdgrannar och med andra aktörer. Stort fokus på tidiga förebyggande insatser där digitala lösningar är en självklarhet och att stärka kompetensen för att möta våra mest sjuka äldre. I år öppnar två helt nya vård- och omsorgsboenden i egen regi och därefter i snitt ett boende om året. I och med att äldreomsorgen växer och vi utökar, söker vi därmed ytterligare en avdelningschef till vård- och omsorgsboende med stort fokus på nära samverkan, att stärka god vård och omsorg samt vara ett strategiskt stöd till enhetschefer.

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef har du det samlade ansvaret för budget-, verksamhet- och personal för din del av verksamhetsområdet. Du har även ett ansvar för planering och utveckling av verksamheten utifrån gällande lagstiftning och kommunens mål- och styrdokument. Du ingår i områdets ledningsgrupp som består av sex avdelningschefer, en enhetschef för utvecklare och en verksamhetschef. Stort fokus ligger på nära samverkan mellan avdelningscheferna. Du arbetar i delat ledarskap med de övriga avdelningschefer, där du ansvarar för din ledningsgrupp och fungerar som stöd och bollplank för enhetscheferna. Du har åtta enhetschefer direkt underställda dig. Du bistår verksamhetschefen i ledning, samordning och utveckling av strategiska frågor såsom ledarutveckling och kvalitetsutveckling inom hela äldreomsorgen. Vi söker dig som har förmågan att, tillsammans med dina enhetschefer, engagera, involvera och strategiskt leda en verksamhet i förändring samtidigt som du också har fokus på en god arbetsmiljö och en ekonomi i balans.

Demografins utveckling och det faktum att fler äldre bor kvar hemma ger oss stora men också mycket spännande utmaningar. Det pågår en förflyttning och förändring av arbetssätt som möjliggör en mer nära vård. Det innebär att mer kvalificerad vård bedrivs hemma vilket i sin tur ställer krav på högre kompetens och förändrade arbetssätt nu och framåt, bl a med digitala lösningar som är en viktig del i framtidens arbetssätt. Det ställer också nya krav på framtidens vård- och omsorgsboenden som är en viktig strategisk utvecklingsfråga för förvaltningen och något som du som avdelningschef kommer att vara med att utveckla. Förflyttningen tar bl.a. sikte på mer gränsöverskridande samarbeten med andra verksamhetsområden och möjliggör mer förutsättningar för individen att själv vara med och aktivt påverka utifrån behov och helhetslösningar. Vi vill att du är en del av den här förflyttningen!

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen ser vi att du har;
• en akademisk utbildning 120p/180hp med, för rollen, relevant inriktning (t ex rehabiliteringsinriktning, sjuksköterska, beteendevetare).
• flerårig aktuell arbetslivserfarenhet från vård- och omsorgsområdet.
• minst något års erfarenhet av att arbeta som chef med ansvar för personal, ekonomi och verksamhet inom vård och omsorg.
• erfarenhet av arbete inom verksamhetsområdet från kommunal verksamhet eller i annan politiskt styrd verksamhet.
• goda kunskaper i svenska i både tal och skrift
• vana av att använda IT i vardagen.

Följande erfarenhet ser vi som meriterande:
• erfarenhet av att varit chef över chefer.
• tidigare erfarenhet av att driva utvecklings- och förändringsarbete med goda resultat, gärna inom detta område.

Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid dem. Vi söker en strategisk och taktisk ledare som med engagemang och tydlighet kan kommunicera strategi och mål och också skapa samsyn och delaktighet.

Du känner dig trygg med att hantera verksamhetens utmaningar och du lockas av att arbeta med utveckling och förändringsledning i en komplex miljö med högt tempo som ställer krav på flexibilitet, smidighet och ett stabilt ledarskap och din förmåga att självständigt driva förändringsarbete och förändringsledning tillsammans med andra. Vi söker dig som med ett positivt och uppskattande förhållningssätt leder verksamheten och coachar dina chefer framåt. Eftersom dina uppgifter innebär många olika kontakter är din vilja att samverka och din förmåga att kommunicera direkt avgörande för hur väl du lyckas i uppdraget. Du har en förmåga att se helheter och är en driven person som kommer till ett klimat med hög nivå av arbetsglädje, stöttning och trivsel.

Låter det som ett spännande uppdrag? Vi ser fram emot din ansökan, varmt välkommen!

ÖVRIGT
Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den ligger till grund för vårt urval. Om du lämnar in ansökan på annat sätt är det viktigt att du anger annonsens referensnummer.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals gata 3D. Visa mindre

Områdeschef Hälso- och sjukvård

Vård- och omsorgsförvaltningen har under vård- och omsorgsnämnden det samlade ansvaret för vård, omsorg och stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning. Detta område omfattar hälso- och sjukvård samt korttidsverksamheter för äldre inom vård- och omsorgsförvaltningen. Just nu råder en stark politisk betoning på områdets verksamhet med fokus på förebyggande och rehabiliterande arbete. Området står inför förändringar som kommer att ställa stora krav... Visa mer
Vård- och omsorgsförvaltningen har under vård- och omsorgsnämnden det samlade ansvaret för vård, omsorg och stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning. Detta område omfattar hälso- och sjukvård samt korttidsverksamheter för äldre inom vård- och omsorgsförvaltningen. Just nu råder en stark politisk betoning på områdets verksamhet med fokus på förebyggande och rehabiliterande arbete. Området står inför förändringar som kommer att ställa stora krav på samarbete både inom kommunen och med vårdgrannar och andra aktörer. Förvaltningen är organiserad i biståndskontor, utförare och fem stabsenheter ekonomi, HR, kvalitet, utredning samt nämnd- och ledningskansli.

Vill du arbeta i en proaktiv kommun och få vara med och driva utvecklingen framåt så kan detta vara en roll för dig!


ARBETSUPPGIFTER
Som områdeschef har du det samlade ansvaret för att planera, leda, följa upp och utveckla budget, verksamhet och personal för ditt område. Du har direkt personalansvar för ett tiotal enhetschefer som alla ingår i din ledningsgrupp. Du har även stödfunktioner i form av en utvecklare och en koordinator. Tillsammans med dem ska du driva och leda verksamheten med fortsatt inriktning på utveckling så att visionen och de politiska målen uppnås. Du förväntas att på övergripande nivå stimulera och stödja verksamheterna i arbetet med modern teknikutveckling och digitalisering för att skapa en professionell och modern verksamhet.

Du är ansvarig för planering och utveckling av verksamheten utifrån gällande lagstiftning och kommunens mål- och styrdokument. Med rollen följer det samlade ledningsansvaret för hälso- och sjukvården och du ansvarar för att hälso- och sjukvården utförs på ett säkert sätt, kostnadseffektivt och med god kvalitet.

För att lyckas med uppdraget krävs att du bygger vidare på och fördjupar samarbeten mellan olika aktörer både inom kommunen och externt. Flera delar av verksamheten står inför stora förändringar. Vi närmar oss regionens öppna vård och primärvården vilket kommer att förändra villkoren.

Du har förvaltningschefen som din närmaste chef och du deltar i förvaltningsledningens arbete och verkar för en helhetssyn på förvaltningens verksamhet. Du företräder förvaltningen i olika sammanhang och skapar en positiv bild av förvaltningens verksamheter och av Eskilstuna kommunkoncern. Andra viktiga frågor är kompetensförsörjning, ledarutveckling och att bedriva ett integrerat och målinriktat jämställdhets- och mångfaldsarbete.


KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen ser vi att du har/är:

• sjuksköterska, arbetsterapeut eller fysioterapeut med svensk legitimation och med en djup inblick inom verksamhetsområdet genom flerårig aktuell arbetslivserfarenhet
• minst två års erfarenhet av att arbeta som chef i direkt ledarskap med ansvar för personal, budget, verksamhetsutveckling och arbetsmiljö
• minst något års erfarenhet av att vara chef över chefer
• mycket duktig på att bygga relationer och skapa samarbetsytor med olika aktörer i din omgivning
• talar och skriver god svenska och engelska och är van att använda moderna IT-verktyg i ditt vardagsarbete

Att du har ett stort intresse för samhällsfrågor och hälso- och sjukvårdsområdet ser vi som en självklarhet.

Det är meriterande om du har arbetat på ledningsnivå i en politiskt styrd verksamhet och har kunskap och förståelse för politiker-/tjänstemannaprocessen. Om du har gått någon ledarutbildning med fokus på ditt personliga ledarskap kan även det vara meriterande.

Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid dem. Vi söker en strategisk och taktisk ledare som med engagemang och tydlighet kan kommunicera en målbild och skapa samsyn och delaktighet kring den. Din förmåga att skapa goda relationer med andra innebär att du är en uppskattad samarbetspartner både externt och internt. Du är utvecklingsorienterad och ser lösningar snarare än problem. Genom ett tillitsbaserat ledarskap coachar och utmanar du dina underordnade chefer till att utveckla och utvecklas. Långsiktighet, samarbetsförmåga och helhetssyn är också nödvändiga egenskaper eftersom du tillsammans med ledningsgruppen har ett gemensamt ansvar för ditt områdes och för förvaltningens måluppfyllelse.

Välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Eskilstuna kommunkoncern är Sörmlands största arbetsgivare. Vi har helhetssyn i vårt samhällsuppdrag och vi gör skillnad varje dag genom att fokusera på goda hållbara möten med invånare, brukare och kunder.

I Eskilstuna finns driv och framåtanda. Vi har under många år bedrivit ett målmedvetet och brett jämställdhetsarbete och är stolta över att ha tilldelats Svenska jämställdhetspriset. Vi är också en av Sveriges miljöbästa kommuner som tänker hållbart i alla led, vi välkomnar olikheter och har modet att gå vår egen väg. Alla 9 000 medarbetare och ledare utvecklas i Modigt medarbetarskap och Modigt ledarskap.

Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla Eskilstuna till en ännu bättre stad att bo, leva och verka i. Välkommen att göra skillnad!

Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den ligger till grund för vårt urval. Om du lämnar in ansökan på annat sätt är det viktigt att du anger annonsens referensnummer.

För att möta morgondagens utmaningar vill Eskilstuna kommunkoncern ha mångfald och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D. Visa mindre